La Selección de Personal: Cómo Elegir al Candidato Adecuado - 35 Páginas
En este manual se trata de la selección de personal con auténticas garantías de éxito A lo largo del curso estudiaremos todo el proceso de selección completo, desde la descripción de un puesto de trabajo, hasta la elección del candidato a cubrir el puesto.
Aprenderemos a evitar los errores que podemos cometer en una entrevista de selección, y conoceremos una metodología eficaz que nos garantice que las personas que vamos a seleccionar tienen y cumplen todas las competencias tanto técnicas como emocionales para cumplir con éxito su cometido profesional.
Páginas:
35 Páginas
Objetivos:
- Garantizar el éxito de la selección.
- Buscar las competencias de la inteligencia emocional en los candidatos.
- Adecuar a las personas a los principios y valores de las compañías
Contenido
UNIDAD 1 - LA SELECCIÓN CREATIVA
- ¿Por qué algo más que una buena impresión
- ¿Cómo puedo identificar los conocimientos necesarios en el candidato?
- ¿Cómo preparo las preguntas?
- ¿Cómo puedo formular unas preguntas justas y eficaces?